为深入贯彻落实一体化综合监督体系工作要求，及时防范化解风险隐患，加强监督向基层延伸，洪雅县税务局以“三注重”为抓手，切实推动员额监督员机制落地落实。

突出标准引领，注重“选拔好”监督员。用好两个优先“硬杠杠”，优先从政治过硬、作风过硬的“50后”职级公务员中选拔监督员，优先从“两权”运行一线风险较高的条线中选任监督员。通过个人报名、组织推荐、集中座谈、干部考察、党委研究等程序，发挥好组织的“千里眼”作用，从7个重点条线中选拔7名干部担任员额监督员。

突出担当作为，注重“使用好”监督员。党委纪检组与监督员开展座谈和个别谈话，明确员额监督员监督责任和监督方式。将监督融于日常，结合参与业务抽查、谈心谈话等多种方式，精准发现问题，搭建监督反馈台账，实现边工作边监督，发挥好自身的“显微镜”“探照灯”作用，推动监督走深走实。截至目前，通过员额监督员发现风险事项4条，推动整改问题4个。

突出结果运用，注重“激励好”监督员。用好激励机制“风向标”，探索有效激励措施，对主动出击、敢于亮剑、善于监督等表现突出的员额制监督员，强化结果运用，充分调动员额监督员工作积极性。