政府信息公开

今年以来，洪雅县税务局强化党风廉政建设规范化管理，加强作风纪律整顿，抓实问题整改，持续推动党风廉政建设规范化、精准化、常态化，树立风清气正的廉洁税务形象。

建机制，强化规范管理。一是强化监督责任，实施党风廉政“派单制”。制定下发《关于落实党风廉政建设规范化管理实施方案（试行）的通知》，以各纪检员和机关支部宣传委员为派单对象，实行常态派单、定向派单、交叉派单，确保监督事项清楚、责任明确。二是落实“一岗双责”，实施党风廉政“记实制”。对局党委班子和中层以上干部党风廉政建设履责记实情况按季进行跟踪问效，确保“两个责任”落实落地。三是强化日常管理，落实党风廉政“常态制”。坚持每月纪检工作例会，畅通日常监督渠道，将监督触点延伸到基层每一个角落，实现监督全覆盖、无“死角”。

抓纪律，强化作风建设。一是明确纪律要求。制定下发《关于加强工作纪律专项整治工作方案（试行）的通知》，对上下班纪律、工作纪律和着装纪律进行严格规范，强化纪律约束。二是严格监督检查。采取不发通知、不打招呼、直奔现场的方式，对局机关和分局开展不定期纪律检查，对发现迟到早退、混装便装、聊天炒股、值班缺位等问题点名道姓通报批评4期。三是强化结果运用。将作风纪律建设情况纳入绩效管理、数字人事和干部职工年度考核，对违反作风纪律的单位严格绩效考核扣分，对相关人员及时予以提示提醒，造成严重后果的，从严从实执纪问责。

找短板，强化问题整改。一是查问题促整改。制定下发《关于加强廉政风险防控的意见》（2020年第1期），对贯彻落实上级决策部署不到位、疫情防控工作纪律不严格、政策宣传不落地，纳税服务待优化以及重点部门、关键岗位廉政风险等问题，对症下药，提出7条，共12项建议。二是找根源补短板。结合“派单制”要求将问题清单下发到各部门和分局，深入查找问题根源，建立问题整改台账，制定对策举措，逐项销号，进一步堵塞廉政风险漏洞，补齐责任短板。